苍人[2006]40号

关于开展乡镇机构改革调查摸底工作的通知

各乡镇党委、人民政府：

根据浙江省委、省政府《关于推进乡（镇）机构改革工作的意见》（浙委办[2006]56号）文件精神，此次乡镇机构改革，一要明晰乡（镇）事权关系。为了解决乡（镇）权小责大，权责不一的问题。将安全生产、环境保护、市场监管、村镇规划与建设、公共卫生、食品安全、人口和计划生育、劳动和社会保障、水政水务、土地管理等发生频繁、影响稳定且县级职能部门管理容易滞后的管理职能，可实行全面委托授权、或部分委托授权，同时，按照“权责一致”的要求，是哪一级的管理权限，责任就在哪一级。对不属于乡（镇）管理权限的具体违规违法行为，乡（镇）要积极配合、支持有关部门做好工作，有责任、有义务掌握实情，及时向上级业务主管部门做好信息通报。县级有关部门接到乡（镇）报告后不作为的，必须承担相应的法律责任。若乡（镇）政府不及时发现和掌握情况，不及时上报情况或不配合、不支持协助有关部门工作，造成严重影响的，乡（镇）政府承担相应的责任；二是规范乡（镇）党政机构设置和改革整合乡（镇）事业单位。每个乡（镇）一般可设置3－4个综合办公室、2－3个服务中心，经济特别发达的乡（镇）可适当增加1－2个综合办公室、1个服务中心，经济欠发达、特别小的乡（镇）可适当减少1－2个综合办公室、1－2个服务中心。即特大乡（镇）（指2005年度浙江百强乡镇）最多可设置六办四中心，特别小的乡（镇）可设置一办一中心或不设综合办公室，只设一个服务中心。为了顺利开展以上工作，现将调查摸底表格（数字统计截止到当日）发给你们，请结合本乡镇实际认真研究后于9月12日前按要求如实上报。

    联系人：梁坡

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苍南县人事局   

二??六年八月三十一日